HR Business Partner – vikariat med henblik på fastansættelse
Har du erfaring inden for HR og trives du i en rolle, hvor du både arbejder tæt på medarbejdere og ledere? Så er det måske dig, vi søger til en spændende HR Business Partner-stilling i Hørsholm.
På vegne af en international fransk virksomhed søger vi en HR Business Partner til et vikariat med henblik på fastansættelse. Du bliver en del af en HR-afdeling med 14 kollegaer og får en bred kontaktflade på tværs af organisationen.
Din rolle
Du får en alsidig rolle, hvor du både arbejder operationelt med HR og fungerer som sparringspartner for organisationens ledere. Du kommer blandt andet til at arbejde med:
Ansættelser og onboarding af nye medarbejdere
Håndtering af ferie, sygdom, barsel og refusioner
Opsigelser og offboarding
Daglig sparring og dialog med mellemledere og ledere
HR-rådgivning og håndtering af forskellige medarbejderforhold
Tæt samarbejde med HR-direktøren i Frankrig
Du får en central rolle i den daglige HR-drift og bliver en naturlig sparringspartner for både medarbejdere og ledere. Samtidig bliver du en del af et internationalt HR-setup, hvor samarbejde på tværs af landegrænser er en naturlig del af hverdagen.
Vi søger dig, som
Har erfaring fra en bred HR-rolle, gerne som HR Business Partner eller HR-konsulent
Arbejder struktureret og selvstændigt og formår at bevare overblikket
Er stærk i relationen til både medarbejdere og ledere
Har god forståelse for HR-processer og medarbejderens livscyklus
Behersker dansk og engelsk på professionelt niveau
Du bliver en del af en international virksomhed med et stærkt HR-team, hvor du får mulighed for at tage ansvar, udvikle dig fagligt og være med til at gøre en forskel for både medarbejdere og ledere.
Stillingen er et vikariat med henblik på fastansættelse og ønskes besat hurtigst muligt.
Interesseret?
Send din ansøgning og dit CV snarest muligt via formularen nedenfor. Vi holder samtaler løbende.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Senior Consultant Helle Sand på telefon 33 24 40 80.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-chef", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".